Witaj gościu.
Nie jesteś zarejestrowany albo zalogowany, aby mieć pełny dostęp zaloguj się lub zarejestruj się
Witaj!





.

Ocena wątku:
  • 1 głosów - średnia: 5
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Jw 4220 Ustka 6 WOG SUFO Jantar Gustaw
Offline
Janta
Nowicjusz


*

32
1
01.01.2013
0
#1
Witam wszystkich.
Mysle, ze to ostatni moment, by zalozyc watek dot. postepow Firmy Jantar, ktora w dniu jutrzejszym przejmuje ochrone w JW 4220 Ustka.
Na obecna chwile sytuacja wyglada tak, ze nowa firma ochrony nie dysponuje odpowiednia liczba osob, mogacych realizowac zadania ochrony w tym obiekcie.

Do wczoraj do godz. 15.00 nie zostala zlozona w kancelarii jawnej lista osob przewidzianych do realizacji zamowienia i harmonogramy sluzb, co jest wrecz wymagane (7 dni od podpisania umowy).
Do wczoraj nowy "pracowadca" dzwonil do pracownikow Firmy Gustaw Securitas System, oferujac prace za przyslowiowa miske ryzu.

Na szczescie kazdy ma rozum i wie, ze za proponowane stawki, w 2013 roku pensja pracownika ochrony w Ustce spadnie doslownie o 50 % (inflacja + nizsza stawka + 100% wyzsze koszty dojazdu do pracy).
Ten obiekt to ostatni w regionie, gdzie za wykonywanie obowiazkow pracownika ochrony otrzymuje sie w miare godziwe pieniadze.
Nie pozwolmy, by nieodpowiedzialni ludzie "spaskudzili" ostatnie miejsce pracy dla ponad 80 osob. Jestesmy niewielkim srodowiskiem, mieszkamy w malym miescie, w ktorym nie ma mozliwosci szybkiej zmiany pracy na lepsza. Jezeli dzisiaj zgodzimy sie na proponowane stawki, za rok czeka nas pensja rodem z trzeciego swiata.

Ta nasza mala armia to potencjal, bez ktorego nie poradzi sobie zadna lokalna firma ochrony. Zrobmy wszystko, by nasi koledzy, ktorzy boja sie o swoja i swoich rodzin przyszlosc, trzezwo spojrzeli na nadchodzaca rzeczywistosc. Jezeli ktos sie dzis zlamie, za rok bedzie pracowal za 1 dolara na godzine. Przy zalozeniu, ze jest tendencja, by podpisywac umowy na ochrone na 3 lata, nastepny przetarg i jego wynik moze wlasnie tak wygladac. Nie dosc, ze prawo o zamowieniach publicznych skazuje nas na coroczne uszczuplanie domowego budzetu, to jeszcze firmy stajace do przetargu poglebiaja ten regres, oferujac stawki na granicy oplacalnosci (z punktu widzenia przedsiebiorstwa).

Apeluje: wchodzmy od jutra na Forum, interesujmy sie tym, co dzieje sie w naszym (juz prawie bylym) miejscu pracy. Nowa firma bez nas nie ma szans na przetrwanie. To my jestesmy "sola tej ziemi" ! Smile

Piszmy, informujmy sie wzajemnie o kondycji nowej firmy. Niech jak najwieksze grono odbiorcow ma okazje byc na biezaco.

Np. jesli chodzi o sobotnie szkolenie czy to prawda, ze firma zwiozla wszystkich swoich ludzi, niewazne czy po czy przed sluzba, po to, zeby zapewnic frekwencje na szkoleniu, a przede wszystkim zeby pokazac nam, ze maja juz ok. 50 osob do realizacji tego zadania. Podczas tego szkolenia wyszlo, ze szefostwo nie pyta swoich pracownikow, czy chca pracowac w Ustce, tylko ludzie dostaja "propozycje nie do odrzucenia".

Trwa wojna nerwow, z ktorej mozemy wyjsc z tarcza.

Nie chce za duzo pisac na Forum, ale mysle ze powinnismy monitorowac sytuacje i nie dawac sie zastraszac, czy szantazowac szefom nowej firmy.

Wygramy tylko wtedy, gdy bedziemy stanowic monolit.
Nielicznych Judaszy nie biore pod uwage (chociaz wstyd mi za nich).
4 czy 5 osob, ktorzy chca sie oddac za 6 zl nie bedzie stanowic trzonu nowego SUFO.
Te osoby poszlyby za 2 zl, bo bardziej pachnie "wladza", niz pieniadze hehehe...

Badzmy w kontakcie, a przetrwamy...



Wiadomości w tym wątku
Jw 4220 Ustka 6 WOG SUFO Jantar Gustaw - Janta - 01.01.2013, 22:36

Skocz do:


Użytkownicy którzy przeglądają wątek: 1 gości



Polskie tłumaczenie © 2007-2024 Polski Support MyBB
Silnik forum MyBB, © 2002-2024 MyBB Group.
MyTrade theme by XSTYLED © 2014.
Forum wykorzystuje cookies. Korzystanie z witryny oznacza zgodę na ich zapis lub wykorzystanie, więcej informacji w polityce prywatności
Akceptuję politykę prywatność, zamknij informację