(12.04.2016, 11:59)ktoś napisał(a): [ -> ] (12.04.2016, 11:55)Toja napisał(a): [ -> ]Czy ktoś bardziej zorientowany może odnieść się do wiadomości że pracownicy z ponad 20-letnim stażem w MON oraz specjaliści dostaną wyższe podwyżki ?
Jeśli byłaby to prawda , to może wreszcie pracownicy z długoletnim stażem stawki zasadnicze będą mieli (przynajmniej) takie same, jak nowo przyjęci do pracy młodzi pracownicy z niskim stażem.
Tylko co z pracownikami którzy mają 16, 17, czy też 18 lat pracy w MON.
Jeśli przychodzi ktoś nowy po szkole do pracy, o której ma tylko teoretyczne pojęcie (a często bywa, że i teoretycznego pojęcia nie ma za wiele) i dostaje na "dzień dobry" stawkę zasadniczą wyższą niż pracownik z kilkunasto - czy kilkudziesięcioletnim stażem, to naprawdę należy się zastanowić o co tu chodzi?
A musi taką stawkę dostać, bo jest to najniższa krajowa. Czyli ile zarabiają wieloletni pracownicy?
Często nawet z dodatkiem za wieloletnią wysługę mniej niż nowo przyjęty.
Być może więc chcąc tę chorą sytuację zmienić zaproponowana będzie większa podwyżka dla osób z wieloletnim stażem.
reka do gory kto w to wierzy ze starsi pracownicy jak ja 32 lata pracy dostana wiecej.moze w koncu zwiazki sie wypowiedza a 15 w piatek
Nie miałem zamiaru wszczynać moim postem żadnych kłótni chciałem tylko sprawdzić zasłyszane informacje bo niestety oficjalnie nikt nic nie mówi choć sam mam 19 lat pracy w MON nie będe oceniać czy komuś się coś należy czy nie raczej pracownicy muszą się trzymać razem a nie skakać sobie do oczu.
Nie staz w mon tylko ogólnie
Znalezione na stronie NSZZ PW
"... To nie jest ?dobra zmiana?. Zarząd Główny zgodnie z naszym statutem i wolą swoich organizacji związkowych zobowiązany jest do podjęcia działań w obronie praw pracowników, w tym poziomu wynagrodzeń. Dlatego na 27 i 28 kwietnia zwołujemy posiedzenie Zarządu Głównego, na którym zostaną podjęte działania wynikające z oczekiwań pracowników i związkowców."
Widać że 15 kwietnia znikł z kalendarza negocjacji. Mimo że NSZZ PW obstaje przy tym co było rzucone jako ochłap przez poprzedni rząd, o podwyżkach głucho.
"...Biorąc pod uwagę, że w budżecie MON na 2016r. przeznaczono na wynagrodzenia 1 mld 902 mln zł. co oznacza wzrost funduszu wynagrodzeń o 140 mln 300 tys zaproponowaliśmy następujące rozwiązanie:
200 zł na planowane zatrudnienie u pracodawcy w tym: 140 zł podwyższenie wynagrodzenia zasadniczego + wysługa lat do 20 %, pozostałą wielkość przyznanych środków podzielona przez pracodawcę w uzgodnieniu ze związkami zawodowymi....
powiem tak; dajecie się wkręcić w stary MON-ski chwyt,skłócić ich miedzy sobą i będzie spokój bo sami się między sobą zadrapią
druga sprawa-podstawa powinna być dla wszystkich ta sama plus pochodne min.wysługa -oprócz ........
takie jest moje skromne zdanie
pozdrawiam
gta popieram twoje zdanie ja pracowałem na swoją wysługę to i inni powinni też zapracować !!!!
Zabiorą wysługę lat, a podwyżki uzależnią od poglądów politycznych - popierający jedynie słusznie rządzącą partię po 600 zł - kukiz 15 - 185, reszta sortu 0zł. Przeciągają rozmowy aż skończy się szczyt NATO i dopiero przejdą do prawdziwych rozmów jednostronnych czytaj: MON-ogamicznych.